WORKSHOP IMERSIVO • ONLINE E AO VIVO

CRESCERSEMESVAZIAR

Como consolidar os novos frutos, manter as novas ovelhas e transformar chegada em pertencimento, cuidado e permanência.

SUA IGREJA PODE ESTAR CRESCENDO

E, AO MESMO TEMPO,

PERDENDO GENTE PELO CAMINHO.

PARA PASTORES, LÍDERES E EQUIPES MINISTERIAIS

DATA26 DE SETEMBRO

HORÁRIO14H ÀS 18H

FORMATOAO VIVO • ZOOM

INVESTIMENTOR$ 19,90

QUERO PARTICIPAR DO WORKSHOP

Pr. Marcelo Travagini ministrando para líderes em um auditório — DIAGNÓSTICOCLAREZAPLANO DE AÇÃO

TALVEZ O PROBLEMA NÃO ESTEJA NA ENTRADA.

A JORNADA PODE ESTAR
VAZANDO DEPOIS.

Enquanto muita energia é investida para alcançar e receber novas pessoas, alguns dos maiores vazamentos acontecem depois que elas já chegaram.

01Chegam, mas não permanecem.

02Entram, mas não pertencem.

03Novos frutos não são consolidados.

04Começam a servir, mas esfriam.

05Líderes carregam mais do que deveriam.

06Ministérios dependem de poucas pessoas.

07Processos dependem da memória de alguns líderes.

08A cultura declarada nem sempre é a cultura experimentada.

LEITURA DO AMBIENTE

O QUE VAMOS
DIAGNOSTICAR JUNTOS

CULTURA REAL

O que sua igreja comunica na prática.

PERTENCIMENTO

Onde pessoas deixam de criar vínculos.

ENGAJAMENTO

Onde voluntários esfriam ou desaparecem.

CULTURA DE CUIDADO

Como liderança, comunicação e comportamento constroem permanência.

CONSOLIDAÇÃO PRÁTICA

Como mapear o fluxo entre chegar, conectar, pertencer, formar e servir, conduzindo visitantes até vínculos e discipulado.

RETENÇÃO SAUDÁVEL

Como fortalecer permanência sem controle, culpa ou dependência de poucas pessoas.

GARANTIR MINHA PARTICIPAÇÃO

RESULTADO PRÁTICO

VOCÊ NÃO VAI SAIR
APENAS COM CONTEÚDO.

Você vai sair com um diagnóstico inicial da sua igreja e prioridades claras para começar a agir.

MAPA DA PORTA DOS FUNDOS

01ATRAIR
02ACOLHER
03CONECTAR
04PERTENCER
05FORMAR
06SERVIR

3PORTAS ABERTAS

3PRIORIDADES

3AÇÕES PARA OS PRÓXIMOS 30 DIAS

BÔNUS INCLUSO

E-BOOK

10 PASSOS PARA CRIAR UMA CULTURA DE ENGAJAMENTO

QUERO FAZER O DIAGNÓSTICO DA MINHA IGREJA

QUEM VAI CONDUZIR ESSE DIAGNÓSTICO

MARCELO
TRAVAGINI

Pastor, professor de Teologia e líder ministerial, Marcelo atua diretamente com formação de líderes, desenvolvimento de equipes, cultura, voluntariado, processos e organização ministerial.

Sua experiência combina estudo teológico, gestão, liderança e prática diária na igreja local.

Bacharel em Teologia
Pós-graduação em Neurociência e Gestão Organizacional
MBA em Gestão, Produtividade e Liderança em andamento
Pastor da IPA São Paulo
Professor e formador de líderes e ministros

FORMAÇÃO CONTÍNUA

QUEM ENSINA TAMBÉM APRENDE.

Minha formação não terminou quando comecei a ensinar. Continuo me sentando para ouvir, anotar, confrontar modelos, conhecer novas ferramentas e aprender com pessoas e ambientes que ampliam minha compreensão sobre igreja, liderança, cultura, gestão e desenvolvimento humano.

O que ensino nasce do encontro entre Escritura, estudo, prática ministerial e formação contínua.